Staż z Urzędu Pracy w Cieszynie: Kompleksowy Przewodnik

Staż to doskonała forma zdobywania doświadczenia zawodowego i praktycznych umiejętności dla osób bezrobotnych. Powiatowy Urząd Pracy w Cieszynie oferuje możliwość odbycia płatnego stażu, który jest w pełni finansowany przez urząd. Jest to szansa na zdobycie cennego doświadczenia i zwiększenie swoich szans na rynku pracy.

Czym jest staż i kto może z niego skorzystać?

Staż to forma nabywania wiedzy i umiejętności przez bezrobotnych w miejscu pracy, bez nawiązywania stosunku pracy z pracodawcą. Jest to świetna okazja dla bezrobotnego na znalezienie tymczasowego zajęcia oraz zdobycie umiejętności praktycznych do wykonywania danej pracy. Staż jest w pełni finansowany przez PUP. Wystarczy być zgłoszonym w urzędzie pracy jako osoba bezrobotna.

Organizatorami stażu mogą być różne podmioty, takie jak pracodawcy, przedsiębiorcy, podmioty ekonomii społecznej czy osoby fizyczne prowadzące działalność rolniczą. Podmiot ekonomii społecznej, o którym mowa w art. 2 pkt 5 ustawy z dnia 5 sierpnia 2022 r. o ekonomii społecznej, lub jednostka tworząca podmiot ekonomii społecznej, o którym mowa w art. 2 pkt 5 lit. Pełnoletnia osoba fizyczna, nieposiadająca statusu bezrobotnego, zamieszkująca i prowadząca na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, osobiście i na własny rachunek, działalność w zakresie produkcji roślinnej lub zwierzęcej, w tym ogrodniczej, sadowniczej, pszczelarskiej i rybnej, w pozostającym w jej posiadaniu gospodarstwie rolnym lub prowadząca dział specjalny produkcji rolnej, o którym mowa w ustawie z dnia 20 grudnia 1990 r.

Do grup, które mogą skorzystać ze stażu, należą między innymi:

  • Osoby bezrobotne do 25. roku życia.
  • Osoby bezrobotne do 27. roku życia.
  • Osoby bezrobotne powyżej 50. roku życia.
  • Osoby bezrobotne samotnie wychowujące co najmniej jedno dziecko do 18. roku życia.
  • Osoby bezrobotne posiadające Kartę Dużej Rodziny.
  • Osoby bezrobotne, które nie ukończyły 30. roku życia.

Staż może być skierowany do osób bezrobotnych, które w okresie 24 miesięcy od ukończenia szkoły nie ukończyły 25 lat lub w okresie 12 miesięcy od ukończenia szkoły nie ukończyły 27 lat, a przede wszystkim nie posiadają doświadczenia zawodowego.

Grafika przedstawiająca różne grupy wiekowe osób bezrobotnych ubiegających się o staż

Przebieg i czas trwania stażu

Staż odbywa się na podstawie umowy pomiędzy starostą, organizatorem a bezrobotnym, w oparciu o określony program. Czas trwania stażu wynosi zwykle od 3 do 6 miesięcy, z możliwością wydłużenia do 12 miesięcy w przypadku potwierdzenia nabycia wiedzy. Długość stażu może wynosić od 3 do 12 miesięcy. Do 12 miesięcy - bezrobotni, którzy nie ukończyli 30. roku życia. Minimalny czas stażu to 3 miesiące, a maksymalny 6 miesięcy.

Realizacja stażu jest ograniczona do 8 godzin dziennie dla ogółu bezrobotnych oraz 7 godzin dla osób niepełnosprawnych. Czas realizacji programu stażu przez bezrobotnego odbywającego staż nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy, w przyjętym okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 3 miesięcy. Ponadto staż nie może odbywać się w niedziele i święta, w porze nocnej, w systemie pracy zmianowej ani w godzinach nadliczbowych, z wyjątkiem zawodów, których charakter pracy wymaga takiego rozkładu czasu pracy.

Staż można odbywać w formie stacjonarnej, zdalnej lub hybrydowej, a jego przebieg nadzoruje wyznaczona osoba. Nadzór nad odbywaniem stażu sprawuje PUP, natomiast organizator wyznacza opiekuna bezrobotnego odbywającego staż, który udziela mu wskazówek i pomocy w wypełnianiu powierzonych zadań oraz poświadcza podpisem prawdziwość informacji zawartych w sporządzonym później sprawozdaniu. Opiekunem stażu może zostać jeden z pracowników firmy.

Na wniosek bezrobotnego odbywającego staż organizator jest obowiązany do udzielenia mu dni wolnych w wymiarze 2 dni za każde 30 dni kalendarzowych odbywania stażu. Za dni wolne przysługuje stypendium.

Stypendium i świadczenia dla stażystów

Podczas obowiązkowych wizyt w urzędzie pracy, urzędnik może zaproponować kilka ofert stażu, które odpowiadają wykształceniu i kwalifikacjom bezrobotnego. Staż jest w pełni finansowany przez Powiatowy Urząd Pracy w Cieszynie, a stypendium dla stażystów jest w pełni opłacane przez urząd. Stypendium stażowe wynosi 160% zasiłku dla bezrobotnych. Stypendium stażowe wynosi 160% zasiłku dla osoby bezrobotnej, tj. osoba bezrobotna może zostać skierowana na staż min. 3-miesięczny i max. 6-miesięczny. Za czas niezdolności do pracy przysługuje 50% stypendium.

Okres pobierania stypendium wlicza się do okresu pracy wymaganego do nabycia lub zachowania uprawnień pracowniczych oraz okresów składkowych. Za dni wolne przysługuje stypendium.

Infografika przedstawiająca wysokość stypendium stażowego i jego składniki

Procedura ubiegania się o staż i składanie wniosków

Osoby zainteresowane przyjęciem na staż muszą złożyć wniosek w Powiatowym Urzędzie Pracy, a jego pozytywne rozpatrzenie umożliwia rozpoczęcie stażu. Wnioskodawca chcąc przyjąć osobę na staż, składa odpowiedni wniosek w Powiatowym Urzędzie Pracy. Przed złożeniem wniosku o organizację stażu, należy zapoznać się z regulaminem ubiegania się o tę formę wsparcia, obowiązującym w wybranym Urzędzie Pracy. Wniosek o organizację stażu należy złożyć przed przyjęciem na staż osoby bezrobotnej. Wniosek o organizację stażu może złożyć jedynie pracodawca.

Przed złożeniem wniosku o organizację stażu, potencjalny organizator musi dostarczyć do urzędu kilka dodatkowych dokumentów. Wniosek o organizację stażu wraz ze wszystkimi niezbędnymi dokumentami należy złożyć w Powiatowym Urzędzie Pracy Cieszyn. Wniosek dostępny jest w siedzibie urzędu lub na stronie internetowej. Nowe przepisy wymagają podpisywania umowy o odbywaniu stażu w formie trójstronnej, a organizatorzy ponoszą koszty wstępnych badań lekarskich dla stażystów.

Nabór wniosków o zorganizowanie stażu w ramach Funduszu Pracy oraz projektu EFS+ odbędzie się od 22.07.2025 do 05.08.2025 w Powiatowym Urzędzie Pracy w Cieszynie. Wnioski można składać w urzędzie, korespondencyjnie lub przez platformy internetowe. Wersje elektroniczne wniosków muszą zawierać określone załączniki, jak program stażu czy klauzula informacyjna.

Staż z urzędu pracy | Podstawowe informacje

Staż zakończony potwierdzeniem wiedzy i umiejętności

Staż może być zakończony potwierdzeniem nabycia wiedzy lub umiejętności przeprowadzanym przez uprawnioną instytucję. W przypadku takiego stażu program dostosowany jest do wymagań potwierdzenia nabycia wiedzy i umiejętności. Staż zakończony potwierdzeniem nabycia wiedzy lub umiejętności wymaga więcej wysiłku i zaangażowania, zarówno od osoby bezrobotnej, jak i organizatora stażu. W niektórych przypadkach, opiekun stażysty powinien posiadać określone kwalifikacje.

Jeśli bezrobotny uzyska dokument potwierdzający nabycie wiedzy lub umiejętności, pracodawca uzyska premię w wysokości 500 zł za każdy pełny miesiąc programu stażu. Pracodawcy przysługuje premia za każdym pełnym miesiącem trwania takiego stażu.

Podstawa prawna

Podstawę prawną organizacji stażu stanowią między innymi:

  • Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz.U. 2025 poz. ...).
  • Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 20 sierpnia 2009 r. w sprawie szczegółowych warunków odbywania stażu przez bezrobotnych (Dz. U. 2009 r., Nr 142, poz. ...).
  • Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia - art. 114 - 124 oraz art. ...
  • Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 października 2025 r.
Ikony symbolizujące akty prawne i przepisy

tags: #platny #staz #urzad #pracy #cieszyn

Popularne posty: