Coraz częściej młodzi ludzie chcą dorobić sobie dodatkowe pieniądze, aby w ten sposób zwiększyć otrzymywane kieszonkowe. Praca wakacyjna w McDonald's często jest dobrym wyborem dla nieletnich, którzy nie mają pracy lub nie wiedzą, co robić w wolnym czasie od szkoły. Restauracja oferuje zatrudnienie dla nieletnich także na podstawie umowy o pracę, a nie tylko umowy zlecenie. Dla "nieletnich stanowisk" stworzono osobne ogłoszenie, które jasno wymienia wszystkie obowiązki, czekające na osoby, które nie mogą być zatrudnione do prac ciężkich.
Zasady zatrudnienia osoby nieletniej w McDonald's
Czy wiesz, od ilu lat można pracować w McDonald's? Osoba powyżej 16 roku życia, żeby mogła podjąć pracę, musi mieć ukończoną 8 klasę szkoły podstawowej oraz powinna przedstawić ważne zaświadczenie lekarskie. Małoletni nie może podejmować pracy niebezpiecznej, tylko prace lekkie lub takie, które przygotują go do dalszego zawodu. Ma prawo do dnia wolnego, a w czasie roku szkolnego może pracować maksymalnie 12 godzin tygodniowo. Regulacje te mają dać możliwość małoletnim zdolność do pracy, lecz upewniają, że praca nie wpłynie negatywnie na zdrowie ucznia. McDonald's zdaje się odpowiednio dostosowywać do wszystkich norm i reguł. Obostrzenia, które można znaleźć w dziale dziewiątym kodeksu cywilnego (od art. 190), są powielone na stronie z karierami restauracji. Po tak dużej sieci, która nie raz była celem pozwów, można spodziewać się spełniania wszelkich norm. Pracownicy nie powinni mieć także problemów z terminowością wypłat.
Praca w McDonald's dla nieletnich - obowiązki
Praca w McDonald's dla nieletnich jest pracą sezonową. Dla nastolatków restauracja stworzyła osobne ogłoszenie, w którym wymienione są konkretne obowiązki: sprzedaż produktów McDonald's, uzupełnianie zapasów serwisu, utrzymywanie czystości na serwisie oraz sali, prace porządkowe w restauracji, przygotowanie napojów gorących oraz zimnych, przygotowywanie deserów lodowych. Na każdym kroku procesu rekrutacji zaznaczone jest, że sezonowe zatrudnienie młodocianych na etat zalicza się do prac lekkich.
Zarobki w McDonald's
Jak wygląda sprawa wynagrodzenia? W związku z umową o pracę, obowiązują tu oczywiście stawki minimalne, jednak niektóre media podają najniższą płacę na poziomie 10 zł / h. Polityka McDonald's mówi także, że w przypadku dobrej, solidnej pracy, można liczyć na podwyżki czy premie. Jeśli chodzi o zarobki dla nieletnich, szacuje się, że mogą oni zarobić nawet 19,70 złotych brutto za godzinę pracy. Jest to minimalne wynagrodzenie, jakie McDonald's może zaproponować młodocianym. Na stronie z ofertami pracy można znaleźć informacje o stawkach rzędu 31,40 zł / godz. brutto lub 32-34 zł / godz. brutto, a także wynagrodzenia miesięczne w przedziale 4806 - 7500 zł brutto, w zależności od rodzaju umowy i stanowiska.
Umowa zlecenie a umowa o pracę w McDonald's
Choć często można spotkać się z umową zlecenie, McDonald's oferuje również zatrudnienie na umowę o pracę, co daje pracownikom dostęp do przywilejów takich jak płatne zwolnienia chorobowe i urlopy. Dla wielu osób praca w restauracji kojarzy się z mało ambitnym zajęciem. Najczęściej nie zdają sobie bowiem sprawy, że to także duży i wymagający biznes. Studenci, którzy do nas trafiają, jeśli tylko chcą rozwijać się w restauracji, mają możliwości, by szybko awansować i przejąć dużą odpowiedzialność. Mamy przykłady pracowników, którzy w niedługim czasie zostali kierownikami i zarządzają całą restauracją: jakością, zapasami, sprzedażą i finansami, sporym zespołem. To wyzwanie, ale mamy narzędzia pozwalające tak przygotować także młode osoby, aby mu sprostały.
Elastyczność i możliwości rozwoju
McDonald's chętnie zatrudnia studentów i dopasowuje grafik do ich potrzeb. Kierownicy tak dopasowują grafik, żeby łatwo było pogodzić pracę ze studiami. Można pracować w weekendy, można wskazać godziny, które nie kolidują z zajęciami na uczelni. Nie wymagamy też pracy na pełen etat, bo wiemy, że młode osoby potrzebują też czasu na rozrywkę i spotkania ze znajomymi. Studenci, którzy do nas trafiają, jeśli tylko chcą rozwijać się w restauracji, mają możliwości, by szybko awansować i przejąć dużą odpowiedzialność. Firma zapewnia im również wewnętrzne szkolenia związane z zarządzaniem wszystkimi obszarami restauracji. Jeśli mają dobre wyniki zarówno na studiach, jak i w pracy, mogą ubiegać się o stypendium od McDonald's.
Pytania i odpowiedzi na rozmowie kwalifikacyjnej w McDonald's – Jak zdobyć pracę w McDonald's
Ochrona danych osobowych kandydatów
McDonald's Polska Sp. z o.o. gromadzi, przetwarza, chroni i udostępnia dane osobowe kandydatów do pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami. Podstawą prawną przetwarzania danych jest zgoda kandydata na podanie danych dodatkowych oraz obowiązek prawny wynikający z Kodeksu pracy. Dane osobowe będą przechowywane do momentu zakończenia rekrutacji lub do momentu wycofania zgody, jednak nie dłużej niż 90 dni od dnia złożenia aplikacji. Dane mogą być przekazywane jednostkom medycyny pracy oraz dostawcom usług IT. McDonald's stosuje odpowiednie zabezpieczenia przy przekazywaniu danych poza Europejski Obszar Gospodarczy.
Plusy pracy w McDonald's
Choć kariera w McDonald's dla wielu nie jest szczytem marzeń, ma przynajmniej kilka pozytywów. Po pierwsze, to duża sieć, która nie może sobie pozwolić na nieprzestrzeganie prawa, w tym prawa pracownika. Po drugie, ciężko o miejsce, w którym nieletni mogą dorobić sobie na cały etat. Gdy więc jest potrzeba ekstra gotówki na wakacje, bo fajnie byłoby na nadchodzący rok szkolny kupić nowy smartfon czy laptop - oto okazja, aby zrobić to stosunkowo bezpiecznie. Praca uczy młodych odpowiedzialności i przedsiębiorczości. Trafiając do McDonald's, zyskują pewność siebie, bo z każdym dniem lepiej radzą sobie w trudnych sytuacjach, muszą się stawać coraz bardziej samodzielni. Widzimy, że osoby, które wcześnie zaczynają zarabiać na własne potrzeby, mają też większy szacunek do pieniędzy i potrafią nimi lepiej zarządzać.
McDonald's to obecnie ponad 20 tys. pracowników zatrudnionych w 390 restauracjach w całej Polsce. Znaczny procent załogi stanowią studenci. Pracę zaczynają od najprostszych stanowisk, aby od podszewki poznać całość restauracji, ale bardzo szybko mogą awansować na stanowiska menedżerskie. Potrzebujesz pracy do końca studiów, na część etatu? A może aż do emerytury? Jesteśmy rodziną. To nie puste słowa, ale obietnica - poczujesz się tu jak w domu. Wracasz do życia zawodowego po dłuższej przerwie? A może to Twoja pierwsza praca i początek zawodowej drogi? Masz ambicje widzisz się na wyższym stanowisku? McDonald's to miejsce dla Ciebie! Doceniamy różnorodność i wiemy, że jest to siła McDonald’s. Szukasz pracy, w której możesz być sobą, i chcesz pracować między ludźmi, którym też na tym zależy? Do pracy w McDonald's potrzebujesz przede wszystkim chęci - cała reszta jest po naszej stronie. Już nasza w tym głowa, żeby odpowiednio przygotować Cię do samodzielnej pracy. Wdrożymy Cię w tajniki pracy na każdym stanowisku i zawsze będziemy Twoim wsparciem.
tags: #mcdonald #umowa #zlecenie #dodatkowa